Al giorno d’oggi, con la dinamicità e la mutevolezza che caratterizzano il mercato del lavoro, per ogni imprenditore risulta impossibile prescindere dalla formazione dei propri dipendenti (o employee training) per rimanere competitivo nel proprio settore, qualunque esso sia.

INDICE

• I vantaggi per l’azienda
• I vantaggi per il lavoratore
• Employee Training: persona oltre la professione

I VANTAGGI PER L’AZIENDA

Spesso si sente dire che la formazione dei dipendenti rappresenta una spesa senza ritorno ma non esiste affermazione più errata. Avere infatti un team competente e preparato che periodicamente, non solo aggiorni le già acquisite competenze, ma ne sviluppi di nuove per restare al passo con le novità del settore può rappresentare il successo dell’intera azienda.

I vantaggi competitivi infatti sono molti, tra cui:

• Proporre servizi e prodotti sempre migliori ed in linea con le richieste del consumatore;
• Prevedere il comportamento di quest’ultimo, sia nella fase di acquisto che in quella di consumo;
• Accedere alle agevolazioni fiscali per le spese sostenute;
• Diminuire il tasso di turnover dei propri dipendenti.
• Stimolare la motivazione del personale e il senso di soddisfazione sul lavoro, perché i dipendenti si sentiranno apprezzati e stimolati da un datore di lavoro che punta su di loro e sul loro futuro professionale.

Inoltre, con piani e corsi tecnici formativi ad hoc, preparati con esperti di formazione aziendale, l’intera squadra può raggiungere ad un livello di competenze altissimo… che non è scontato avere.

I VANTAGGI PER IL LAVORATORE

Anche le singole risorse, ovviamente, traggono beneficio dall’employee training: non solo il processo di apprendimento permette loro di arricchire il proprio bagaglio di conoscenze e di avere una visione più ampia della propria professione, ma aggiunge anche vantaggi a lungo termine come:

• Maggiore propositività;
• Minori sforzi, grazie all’esperienza ed alla tecnica maturata;
• Aumento delle opportunità lavorative;
• Capacità di distinguersi nei processi di selezione.